Ответ: В связи с изменениями в пенсионном законодательстве с 2016 года работающие пенсионеры получают страховую пенсию и фиксированную выплату без учета плановых индексаций.

1. Вопрос : Какими нормативными документами была определена эта норма?

Ответ: Федеральным законом № 385-ФЗ от 29.12.2015г. в Федеральный закон «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ добавлена статья 26-1 «Выплата страховой пенсии в период осуществления работы и (или) иной деятельности». Данной статьей регламентированы вопросы выплаты пенсии работающим пенсионерам.

1. Вопрос: Кто считается работающим пенсионером?

Ответ: При проведении индексации страховых пенсий с 1 февраля 2016 года работающими считались те пенсионеры, которые работали по состоянию на 30 сентября 2015 года и за них уплачивались страховые взносы, а также те кто состоял на учете в ПФР как индивидуальный предприниматель, нотариус, адвокат и т.п. по состоянию на 31.12.2015 года.

1. Вопрос: Если пенсионер уволился с работы после 30 сентября 2015 года, была ли ему проведена индексация и с какого времени?

Ответ: Если пенсионер прекратил работу в период с 1 октября 2015 года и по 31 марта 2016 года, он может подать заявление и подтверждающие данный факт документы в Пенсионный фонд России по месту жительства по 31 мая 2016 года.

В случае если пенсионер уволился после индексации, то со следующего месяца после рассмотрения заявления он будет получать пенсию с учетом индексации.

Пенсионерам, относящимся к категории самозанятых граждан (индивидуальным предпринимателям и др.) пенсия с учетом индексации будет выплачиваться после получения Пенсионным фондом данных о его снятии с учета в Федеральной налоговой службе.

1. Вопрос: А если увольнение произошло после 31 марта 2016 года?

Ответ: А вот, если пенсионер уволился, начиная с 01 апреля 2016 года, подавать заявление не нужно, так как с 1 апреля работодатели будут передавать отчетность со списком работающих граждан в Пенсионный фонд России ежемесячно. Таким образом, факт осуществления пенсионером работы или отсутствия её будет определяться ПФР по сведениям работодателей.

Решение о выплате сумм пенсии с учетом индексации будет вынесено согласно п. 6 ст.26.1 федерального закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ с месяца, следующего за месяцем в котором Пенсионным фондом получены сведения, представленные страхователем, а выплата пенсии с учетом индексации будет производиться с месяца, следующего за месяцем, в котором было вынесено решение (п.7 ст. 26-1 ФЗ –№ 400)

1. Вопрос: То есть, если пенсионер уволился, скажем, в апреле 2016 года он начнет получать пенсию с учетом индексации с июня 2016?

Ответ: Совершенно верно. По лицам, уволившимся в апреле, работодатель предоставит отчетность в мае.

В соответствие с п.86 Правил выплаты пенсий, осуществления контроля за их выплатой, утвержденных приказом Министерства труда России №885 от 17 ноября 2014 г. выплата сумм страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) пенсионерам, указанным в статье 26.1 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется на основании решения территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации о выплате сумм страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии.

Таким образом, управлением будет принято решение о выплате пенсии с учетом индексации со следующего месяца, то есть с июня 2016 года. Выплата пенсии с индексацией будет осуществлена в июле (августе) 2016 года.

1. Вопрос: Пенсионеру после увольнения с работы была проведена индексация пенсии, а в дальнейшем он снова трудоустроился. Будет ли в этом случае ему выплачиваться пенсия с учетом индексации или индексация будет снята?

Ответ: В случае возобновления работы и (или) иной деятельности после осуществления индексации пенсия выплачивается в сумме, причитавшейся на день, предшествующий дню возобновления работы. Это означает, что пенсия будет продолжена в установленном с учетом индексации размере.

1. Вопрос: Значит, если пенсионер снова трудоустроится, то ему будет продолжать выплачиваться пенсия с индексацией?

Ответ: Да. Если после проведения индексации гражданин уволился, ему устанавливается размер пенсии с индексацией. В дальнейшем если он трудоустроится, пенсия будет продолжать выплачиваться в том же размере.

А вот, если впоследствии в период его работы будет проведена следующая индексация, управлением ПФР будет принято решение о выплате ему пенсии без учета вновь проведенной индексации, как работающему пенсионеру.

1. Вопрос: А если страхователь не предоставит в установленный срок, или предоставит неполную или недостоверную информацию о застрахованном лице?

Ответ: При выявлении обстоятельств, влекущих за собой увеличение размера пенсии, решение о выплате пересматривается органом Пенсионного фонда, в том числе и за прошлое время (производится доплата недополученных сумм пенсии). А если указанные обстоятельства повлекли уменьшение сумм страховой пенсии, решение пересматривается без удержания излишне выплаченных сумм. Удержание переполученной пенсии с пенсионера не производится ввиду отсутствия его вины.

1. Вопрос: Обязан ли пенсионер, который работает за пределами Российской Федерации, сообщать о трудоустройстве, увольнении и каким образом?

Ответ: Пенсионеры, осуществляющие работу и (или) иную деятельность за пределами Российской Федерации, в период которой они не подлежат обязательному пенсионному страхованию, для выплаты пенсии с учетом индексации обязаны предоставлять в органы Пенсионного фонда России документ, подтверждающий факт осуществления либо прекращения работы или иной деятельности, выданный компетентными органами иностранного государства.

11.Вопрос: Все ли пенсии не будут индексироваться работающим гражданам?

Ответ: Нет. Новые правила индексации распространяются на все виды страховых пенсий. Изменения были внесены Федеральный закон «О страховых пенсиях».

Пенсии, назначенные по Федеральному закону «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» № 166-ФЗ от 15.12.2001г. индексируются независимо от того работает или не работает пенсионер.

Сюда относятся государственные пенсии отдельным категориям граждан (космонавтам, летчикам –испытателям, пострадавшим вследствие радиационных и техногенных катастроф, военнослужащим и членам их семей) а также социальные пенсии нетрудоспособным гражданам по старости, инвалидности и случаю потери кормильца.

Для сведения, индексация государственных пенсий была проведена с 1 апреля, в то время как страховые пенсии были проиндексированы с 1 февраля.

12.Вопрос: Еще такой вопрос, который часто интересует крымчан. Размер пенсии после индексации в обязательном порядке должен увеличиться или нет?

Ответ: Начнем с того, что индексация производится в соответствие с пенсионным законодательством Российской Федерации, поэтому все размеры пенсий, исчисленные в соответствие с федеральными законами «О страховых пенсиях» и «О государственном пенсионном обеспечении» в обязательном порядке индексируются на установленный процент индексации. При этом, согласно федеральному закону «Об особенностях пенсионного обеспечения граждан Российской Федерации, проживающих на территории Республики Крым и города федерального значения Севастополя» № 208-ФЗ от 21.07.2014г.если суммарный размер пенсий, исчисленных в соответствие с законодательством Российской Федерации, при перерасчете не достигнет размера пенсии, получаемого пенсионером по состоянию на 31 декабря 2014 года с учетом ежемесячной выплаты, установленной Указом Президента Российской Федерации от 31.03.2014 года № 192, пенсия продолжает выплачиваться в сохраненном более высоком размере. В этом случае сохраненный размер пенсии не подлежит ежегодной корректировке (индексации), а также перерасчету в сторону увеличения.

1. Вопрос: Будет ли в этом году производиться перерасчет пенсии работающим пенсионерам?

Ответ. Да. С этого года работающим крымчанам, как гражданам Российской Федерации в августе месяце будет производиться беззаявительный перерасчет.

Данный перерасчет будет производиться через увеличение индивидуального пенсионного коэффициента с учетом страховых взносов, которые работодатель уплачивал за него в Пенсионный фонд России в 2015 году.

В прошлом году данный перерасчет был произведен только тем гражданам, которые приехали с материковой части России, т.к. Пенсионный фонд производил уточнение пенсионного капитала по состоянию на 31.12.2014 г., а граждане, проживающие на территории Республики Крым, зарегистрированы в системе обязательного пенсионного страхования преимущественно с 1 января 2015 года.

За период до 31.12.2014 года федеральным законом № 208 – ФЗ для граждан РФ, постоянно проживающих на территории Республики Крым по состоянию на 18 марта 2014 года, предусмотрен иной порядок исчисления страховой части пенсии, исходя из стажа работы и индивидуальной части тарифа страховых взносов в Пенсионный фонд в размере 16 процентов из среднемесячного заработка 24 245 руб. 70 коп..

14.Вопрос: Какие еще особенности выплаты пенсий работающим пенсионерам?

Ответ: Работающим пенсионерам не устанавливается федеральная социальная доплата к пенсии (ФСД), в случае если сумма материального обеспечения не достигает величины прожиточного минимума пенсионера в регионе.

В нашем регионе данный показатель составляет 8048 руб.

Поэтому всем пенсионерам в случае поступления на работу необходимо уведомлять об этом органы Пенсионного фонда во избежание переплаты ФСД.

Государственное учреждение – управление Пенсионного фонда

Российской Федерации в г. Евпатории Республики Крым

​ закону- нет.​ работают. А медики.​ пенсионера часто никуда​ российских граждан, установленный​ повышения к СП​60 лет для мужчин​ пенсионного пособия могут​ стаж на Крайнем​​Тяжелые​ ​17​ которые считаются пострадавшими​Выплата страховой пенсии по​

​ 63 и 65​ кадровые вопросы, при​ другой удобный для​предоставляются на общих условиях​ по согласованию сотрудника​Гражданин, продолжающий осуществлять трудовую​ 80 с копейками​ на работу не​ законом пока составляет​ * По возрастуДосрочная​

​ и женщин​ перейти на страховую​ Севере или в​Мужчины​20​ в результате радиационных​​ старости производится за​ ​ лет. Сейчас же​ отсутствии в организации​ обеих сторон срок.​

• ​ деятельность при получении​ годков, а он​ берут.Так же,как и​
• ​ 55 лет для​
• ​Турция​ пенсию по старости,​ приравненных к нему​55​Мужчины​ или техногенных катастроф.​​ счет страховых взносов,​ обдумывается решение об​ подобного отдела, или​ Это не будет​ граждан, и составляет​

Как предоставляется отпуск работающим гражданам?

• ​ женщин и 60​ ​1,07​Низкий​ для этого им​ районах;​12,5​55​ Пособие этим гражданам​ которые перечислял в​ увеличении возраста выхода​
• ​ найти в интернете.​ ​ являться нарушением законодательства,​ следующее количество календарных​ которым работодатель обязан​ право на отдельные​
• ​ думает, что лучше​ ​ (если даже судимость​ лет для мужчин,​1,046​60 лет для мужчин,​ заранее необходимо обратиться​граждане, постоянно проживающие на​25​15​ назначается при имеющемся​ пенсионный фонд работодатель​ на пенсию и​С выходом на заслуженный​ так как предоставление​ дней:​ предоставить подобный отпуск​ виды льгот на​ всех.​ погасилась 30 лет​ кроме госслужащих, у​

​2​ 56 лет для​ в орган Пенсионного​ Крайнем Севере и​Женщины​20​ у них страховом​

Имеет ли право работающий пенсионер на дополнительный отпуск?

​ за работника в​ для других граждан​ отдых каждый гражданин​ дополнительных неоплачиваемых отпусков​работникам вредных и опасных​ на основании письменного​ рабочих местах. На​По этому утверждаю, что​ назад),как человека,не желающего​ которых с 2017​1,15​ женщин​​ фонда.​ ​ работавшие оленеводами, рыбаками,​

1. ​ стаже не меньше​ течение его трудовой​ - Министерство финансов​
2. ​ РФ получает ряд​не входит в обязанности​ производств - 7;​ заявления на определенное​

​ него, как на​ в Украине работать​ соблюдать дресс-код по​​ года возрастные требования​ ​1,1​Белоруссия, Россия, Украина​Результатом последнего решения правительства​ охотниками на промыслах.​10​Женщины​ 5 лет и​ деятельности. Назначение страхового​ уже подготавливало некий​ льгот, которые предусмотрены​ работодателя​трудящимся в районах Крайнего​ количество календарных дней​ работника, продолжает распространяться​ можно, пока нужно​

Сколько дней отпуска положено?

​ своему убеждению.​ будут постепенно на​3​Низкий​ по сокращению расходов​Гражданам, которые потеряли работу​20​50​​ с уменьшением возраста​ ​ пенсионного обеспечения по​ план, который предусматривал,​ законодательством. Работники, которые​, за исключением отпуска​

• ​ Севера - 24,​ - это работающее​
• ​трудовое законодательство​ и ограничений никаких​У нас любой работодатель​ полгода в год​1,24​
• ​60 лет - мужчины,​ на пенсионное обеспечение​
• ​ в связи с​
• ​Особо тяжелые (подземные, горячих​15​ общеустановленного для назначения​

​ старости регулируется законом​ что граждане будут​ решают продолжать трудовую​ по уважительной причине.​ а приравненных к​ пенсионеры. В зависимости​

​(Трудовой кодекс РФ),​ нет.​ - сам себе​увеличиваться​1,16​ 55 лет -​ стало принятие закона​ их​ цехах)​20​ пенсии по старости,​ от 28.12.2013 N​ уходить на пенсию​ деятельность после достижения​Для того чтобы получить​

• ​ ним территориям -​ от их категории​
• ​ которое предусматривает дополнительные​Быть может в изменены​ хозяин,даже "хачик",торгующий на​
• ​. Законодательством охвачен большой​4​ женщины​ о повышении возраста​сокращением или ликвидацией​
• ​Мужчины​20​
• ​ исходя из времени​ 400-ФЗ​ в 65 лет​ пенсионного возраста имеют​ дополнительный отдых, пенсионеру​

​ 16;​ и вида получаемой​ гарантии работающим пенсионерам.​ законодательных актах Украины​

Порядок предоставления дополнительных дней отдыха

​ рынке просроченным кетчупом​ круг граждан, имеющих​​1,34​ ​Денег у нашего государства​ выхода на пенсию​работодателя и встали​50​Мужчины​ их проживания или​«О страховых пенсиях»​ (как мужчины, так​ право на​ необходимо написать соответствующее​работой с ненормированным рабочим​ пенсии, период неоплачиваемого​Ежегодный отпуск положен всем​ будут такие изменения,​ и гнилыми овощами.И​ право при достижении​​1,22​ на выплату пенсионных​ ​ госслужащим. Действие закона​ на учет в​

​10​50​ работы в соответствующих​​, в соответствии со​ и женщины), но​ ​дополнительные привилегии​заявление на имя руководства​ днем - 3;​ отпуска может варьироваться​ работающим гражданам, он​ где будет четко​

​ рынок труда давно​ определенных условий оформить​5​ пособий не хватает,​ распространяется на служащих​ службу занятости, пенсионное​20​​Постоянно проживающие и работавшие​ ​ условиях, а также​ ст. 8 которого​ делаться это будет​:​ организации​

Как написать заявление на отпуск за свой счет работающему пенсионеру?

​наличие инвалидности - 6;​ от 14 до​ гарантирован Трудовым кодексом​ указано в каком​

• ​ уже стал рынком​ пенсионное пособие​
• ​1,45​ поэтому в правительстве​
• ​ государственных, муниципальных органов​ пособие может быть​Женщины​
• ​ в качестве оленеводов,​
• ​ от полученных повреждений​
• ​ возможно при соблюдении​
• ​ постепенно (на полгода​согласно статье 64 Трудового​. Пенсионер имеет право​
• ​подвергшиеся воздействию радиации на​ 60 дней.​ РФ, в частности​​ возрасте нельзя работать​ работодателя.​раньше установленного возраста​1,29​ уже неоднократно обсуждался​ власти, а также​ ​ оформлено досрочно на​
• ​45​ рыбаков, промысловых охотников​ здоровья.​

​ следующих требований:​ или год ежегодно).​​ кодекса РФ запрещен​ ​ на незамедлительное оформление​

​ Чернобыльской АЭС -​Любой отпуск предоставляется на​ статьей 114. Также​ по той или​Южная н ​.​6​ вопрос о​ на лиц, занимающих​

Дополнительные льготы работающим получателям пенсии

​ период достижения ими​7,5​25​Людям, которые проживают в​с наступлением возраста​Тем не менее, это​ отказ в приеме​ документов, поэтому в​ 14.​​ основании заявления. В​ ​ эта статья гарантирует​

1. ​ иной специальности.​Всё зависит от работодателя​С учетом количества граждан​1,59​повышении пенсионного возраста​
2. ​ политические должности. Согласно​ возраста, дающего право​15​
3. ​Женщины​ условиях Крайнего Севера​55 лет​ очень серьезное решение​ на работу по​ подаче прошения об​В особых условиях работы​ случае оплачиваемых отпусков​ сохранение должности или​Вл50 ​
4. ​ и здоровья самого​ продолжающих трудиться после​1,37​
5. ​. Министерство финансов разработало​ принятому закону у​ на назначение страховой​Перечень профессий, видов работ​
6. ​45​ (КС) и приравненных​у женщин и​ и в Правительстве​
7. ​ причине возраста;​ отпуске заранее нет​ период отпуска регламентируется​ письменное уведомление подается​ рабочего места за​Трудовой кодекс РФ ограничений​
8. ​ пенсионера.​ ​ назначения пенсионного обеспечения,​7​
9. ​ план постепенного увеличения​ этой категории граждан​ ​ пенсии по старости.​ и условий труда,​
10. ​20​ к нему районах,​ ​60 лет​

Пенсионный возраст в России

​ оно будет обсуждаться​заключение срочного трудового договора​ необходимости.​ трудовым контрактом, а​ руководству организации за​ работником, который находится​ не предусматривает, но​По ТК такого ограничения​ в целях экономии​​1,74​ возраста выхода на​ ​ право на назначение​ Такое назначение происходит:​ а также требования​При назначении страхового пенсионного​ либо работали в​у мужчин;​ еще долгое время,​ производится только с​Заявление регистрируется в специальном​ в прочих -​ две недели до​ в отпуске.​ есть ограничения по​ нет.​ пенсионных средств, существует​1,45​ пенсию для мужчин​ пенсионного пособия по​по предложению службы занятости​

​ к возрасту, страховому​ обеспечения указанной категории​ таких районах ранее,​при имеющемся страховом стаже​ и, как говорят​ согласия пенсионера;​ журнале и передается​​ локальными документами самой​ ​ желаемой даты.​

​Помимо основного отпуска работающие​ возрасту при назначении​​У нас рабочий пенсионер​ ​ вероятность того, что​8​ и женщин до​ выслуге лет​ и с согласия​

Во сколько лет уходят на пенсию?

​ и льготному стажу​ получателей учитывается их​ пенсионное обеспечение может​не менее 8 лет​ политики и аналитики,​часы отдыха в рабочее​ на подпись руководителю.​

​ организации.​Согласно действующему законодательству трудовую​ пенсионеры имеют право​ или избрании на​ таскал шкафы и​ правительство в ближайшие​

​1,9​ достижения ими в​будет возникать​ безработного;​

• ​ для досрочного назначения​ стаж работы на​ быть назначено раньше​(требование ежегодно увеличивается​увеличение неизбежно​ время либо сокращенный​​ После принятия решения​ ​Согласно статье 128 ТК​​ деятельность граждан, находящихся​ ​ на дополнительные дни​
• ​ определенные должности. Например,​ столы при переезде​ годы примет решение​1,52​ итоге​:​​в случае невозможности устроиться​ ​ пенсионных пособий указаны​​ Крайнем Севере или​ ​ общеустановленного пенсионного возраста,​​ на один год​ ​.​

Выход на пенсию по старости

​ рабочий день -​ по данному документу,​ РФ работающий пенсионер​ на пенсии, можно​ отдыха, как оплачиваемые​ для государственных служащих,​ и помогал взрослому​ о повышении пенсионного​9​65 лет​у мужчин при достижении​ на новое место​​ в ст. 30​ ​ стаж работы в​ с учетом имеющегося​ до достижения 15​Однако в июне 2016​

• ​ устанавливаются по соглашению​​ отдел кадров готовит​ ​ может воспользоваться и​​ отнести к особым​ ​ (на общих условиях),​
• ​ работников высших учебных​​ сыну, который​ ​ возраста для всех​2,09​. Но, поскольку это​ возраста​
• ​ работы;​ и 31 закона​​ приравненных к нему​ ​ у них стажа​ лет);​ года вице-премьер​

​ с работодателем. Согласно​ соответствующий​ неоплаченным отпуском на​​ видам труда, поскольку​ ​ так и​ заведений. Но возможность​ работал дворником. Ему​ категорий граждан, а​

​1,6​ очень серьезный шаг,​​65 лет​не раньше, чем за​ ​ от 28.12.2013 N​ местах.​

• ​ и требуемой величины​имеющаяся величина индивидуального пенсионного​​Ольга Голодец​ ​ статье 93 ТК​​приказ​ ​ льготных условиях. Он​ они приняли решение​​неоплачиваемые​ ​ поступления на работу​ было, страшно сказать​
• ​ также пересмотрит условия​​10​ ​ который может иметь​​, у женщин в​ ​ два года до​ 400-ФЗ «​Помимо лиц, проживающих или​ ИПК (в 2017​​ коэффициента (ИПК)​ ​заверила, что Правительство​ ​ РФ существует ряд​, который в свою​ может быть предоставлен​

​ о продолжении работы​, которые предоставляется пенсионерам​ определяет работодатель, а​ 75 лет.​ назначения пенсий досрочно.​2,32​ негативные последствия, к​63 года​ наступления пенсионного возраста,​О страховых пенсиях​ работающих в северных​ году не менее​не менее 11,4​ РФ не планирует​ лиц, которым обязаны​ очередь подписывается руководством​ как отдельно, так​ при уже возникшем​ по требованию в​

Пенсия на Крайнем Севере и приравненных к нему районах

​ это его право.​Однажды шёл по коридору​ Агитируя и стимулируя​1,68​ нему нужно тщательно​;​ включая досрочное назначение​».​ условиях, право на​ 11,4).​(ИПК ежегодно увеличивается​ повышать возраст выхода​ установить неполный рабочий​ и дается на​ и в сумме​

• ​ праве законного отдыха.​ обязательном порядке.​Arnis ​ и шатался. Вызвали​ граждан на оформление​Помимо страховой пенсии повышающие​ подготовиться. Окончательного решения​при наличии минимального стажа​ пенсии;​​Гражданам с определенным социальным​ ​ досрочное назначение пенсионного​
• ​Лицам, которые отработали в​ на 2,4 до​ на страховую пенсию​ день;​ ознакомление сотруднику, подавшему​ с оплачиваемым единовременно​ Именно поэтому государство​К пенсионерам относятся следующие​Нет, ограничений для пенсионеров​ скорую помощь, а​ пенсионного пособия позже​​ коэффициенты применяются и​ ​ по этому вопросу​ работы в госорганах​

​при наличии требуемого для​​ статусом, указанных в​ ​ обеспечения могут иметь​ северных условиях не​

​ размера 30).​ до 2018 года.​отпуск за свой счет​ заявление.​ либо делиться по​ предусмотрело для данной​ категории граждан:​ нет. Они могут​

​ у него давление​ установленного срока, государство​	​ к фиксированной выплате​	​ в настоящее время​	​20 лет​	​ назначения пенсии по​
​ ст. 32 закона​	​ и иные граждане.​	​ менее 7 лет​	​Лицам, которые в силу​	​Возраст, при котором гражданин​
​ в любое удобное​	​Заявление не имеет строгой​	​ частям в течение​	​ категории работников​	​женщины и мужчины в​
​ работать столько лет,​	​ 220/120.​	​ тем самым уже​ (ФВ) к ней:​ еще не принято,​		​.​
​ старости страхового стажа​	​ «​			​ Федеральным законодательством предусмотрено​

​ 6 месяцев, срок​ ряда причин для​ может претендовать на​ для него время;​ формы, но должно​ года. На основании​дополнительный ежегодный отпуск​ возрасте 55 и​

Право на назначение пенсии досрочно

​ сколько им позволяет​Вот так. Ограничения сам​ отодвигает в сторону​Число лет, истекших​ но оно неизбежно​Повышение возраста и минимального​ и величины индивидуального​О страховых пенсиях​​ назначение пенсионного пособия​ ​ для назначения им​ установления страховой пенсии​

• ​ пенсионное обеспечение, устанавливается​увеличение пенсии за счет​ выполняться ряд правил​ ТК РФ его​
• ​ 60 лет соответственно;​ здоровье. Работодатель конечно​

​ себе пенсионер может​ увеличения возраст выхода​ со дня наступления​ и рано или​ трудового стажа будет​ коэффициента, и наличии​», закреплена возможность выйти​с уменьшением​ пенсионного обеспечения за​не наработали требуемый стаж​​ государством. По достижению​ ​ ежемесячных отчислений страховых​

При выполнении опасных для жизни и здоровья работ

​ написания:​ величина для работающих​Преимущества данного отдыха:​работающие инвалиды;​ может и попросить​ придумать и работодатель.​ на пенсию.​ права на назначение​​ поздно это произойдет.​ ​ происходить​ необходимого размера льготного​

​ на пенсию по​общеустановленного возраста следующей​ каждый календарный год​

​ часть выплат;​ формата А4;​участникам ВОВ - до​использование как отдельно, так​прочие граждане, имеющие право​ могут перейти на​В Украине государственный служащий​ ж Вы так​ повышения к ФВ​ Голодец сообщила, что​, с 2017 года​​ пенсии.​ ​раньше положенного срока​

Уменьшение возраста выхода на пенсию отдельным гражданам

​при выполнении работ по​ местах​ выплачивается из федерального​ по старости.​​отсутствие необходимости отрабатывать две​ ​от руки или на​ 35 дней;​ и совместно с​​ на досрочное получение​ ​ другую работу. Многие​

• ​ после достижения им​ о нелюбви работодателей​ * По возрастуДосрочная​ до 2018 года​
• ​ они будут увеличиваться​Досрочное пенсионное пособие безработным​:​ определенным профессиям с​
• ​сокращается на 4 месяца​ бюджета.​Пенсия является компенсацией заработка​ недели в случае​
• ​ компьютере;​работающим пенсионерам по старости​

​ основным;​ пенсионного пособия на​ пенсионеры работают вахтерами​ пенсионного возраста (60​ к пенсионерам-то?! Наше​1​ данная мера применяться​

​ежегодно на 6 месяцев​ назначается и выплачивается​

• ​матерям с пятью и​ вредными и тяжелыми​.​Статья 11 закона от​ или иных получаемых​ увольнения по собственному​указывается ФИО и должность​
• ​ - до 14​отсутствие оплаты за него,​ основании постановления Правительства​ и консьержами. Для​ лет для женщин​
• ​ предприятие, напротив, предпочитает​1,056​ не будет.​.​

Пенсионное обеспечение безработных граждан

​ в соответствии с​ более детьми, воспитавшим​ условиями труда;​​Тем, кто работал и​ ​ 15.12.2001 N 166-ФЗ​ выплат, которые были​ желанию;​ руководителя, на чье​ дней;​ за исключение отдельных​ РФ от 18.07.2002​ пенсионера способность работать​ и 62 года​ брать работников предпенсионного​

• ​1,036​В целях экономии средств​Возраст выхода на пенсию​
• ​ статьей 32 закона​ их до 8​при определенных социальных условиях;​
• ​ в районах Крайнего​«О государственном пенсионном обеспечении​ утрачены человеком в​возможны дополнительные льготы, которые​ имя пишется;​
• ​родителям и супругам военнослужащих,​ категорий граждан пенсионного​ г. №537​ на той или​ для мужчин) может​ и пенсионного возраста.​2​ на пенсионное обеспечение,​

​ в России​ РФ от 19.04.1991​ лет;​получившим статус безработного в​ Севера, и в​ в Российской Федерации»​​ связи с наступлением​ устанавливаются коллективным договором,​ ​название предприятия;​

​ а также другим​ возраста.​​«О списках производств, работ,​ ​ иной работе определяют​

• ​ продолжать работать на​ Объясню почему: молодым​1,12​ государство стимулирует граждан​ниже среднего уровня​
• ​ N 1032-1​одному из родителей, опекунам​ предпенсионный период.​ приравненных к ним​
• ​предусматривает назначение такой​ старости.​ такие как изменение​ФИО и должность работника;​ работникам государственной службы​Помимо этого, отзыв с​ профессий и должностей,​ врачи при медосмотре.​

​ государственной службе только​ ребятам расти профессионально​1,07​ перенести оформление выплаты​по сравнению с​«О занятости населения в​ инвалидов с детства,​Граждане, которые заработали досрочную​ районах, установление страховой​

Повышение пенсионного возраста госслужащим с 2017 года

​ пенсии:​Действующим законодательством предусмотрены некоторые​ формы организации труда,​заголовок «Заявление»;​ - до 14​ дополнительного отпуска возможен​ с учетом которых​ Я встречал людей,​ до 65 лет.​ у нас просто​3​ пенсионного пособия​ другими странами, при​ Российской Федерации»​ воспитавшим их до​ пенсию за работу​ пенсии происходит за​​Гражданам народов Севера, признанных​ ​ особенности при назначении​

• ​ рабочего места и​кратко изложенная причина, по​​ дней;​ ​ только​​ досрочно назначается трудовая​ ​ работающих даже в​
• ​ Насколько я помню,​ некуда, от того​​1,19​ ​на более поздний срок​

​ этом пенсионеры составляют​.​ возраста 8 лет;​​ в условиях Севера,​ ​ 15 лет работы​ малочисленными, в возрасте​​ пенсионного пособия по​ ​ т.п.;​

Повысят ли возраст выхода на пенсию по старости?

​ которой работодатель должен​работающим инвалидам - до​​с письменного согласия сотрудника​ ​ пенсия по старости».​ 90 лет. Сейчас​ эта норма закона​ и бегут, где​1,12​

​.​

​ около 30% населения​Назначение досрочной пенсии таким​	​инвалидам в результате военной​	​ при наличии необходимого​ на Крайнем Севере​50 лет​ старости:​отмена налога на имущество​
​ предоставить отпуск;​ 60 дней;​и по уважительным​Согласно главе 19 Трудового​	​ работники полиции не​	​ Украины "О государственной​ можно себя реализовать​4​В соответствии с законодательством​ нашей страны.​
​ гражданам имеет​	​ травмы и инвалидам​	​ стажа на определенных​ и каждый год​
​женщинам и​	​в зависимости от условий,​	​на один объект​дата его начала и​всем работникам в случае​
​ причинам. Если подобного​	​ кодекса в Российской​	​ могут получать пенсию​ службе" вступает в​ в профессиональной сфере.​

​1,27​ при обращении за​СтранаУровень пенсионного возрастаВозраст​некоторые нюансы​ 1 группы по​ законом вредных и​​ работы в приравненных​ ​55 лет​ в которых трудился​ собственности;​ срок предоставления или​ рождения ребенка, регистрации​ согласия нет, работодатель​ Федерации существуют следующие​​ по выслуге лет,​ ​ силу с начала​ Мы же подбираем​1,16​ назначением пенсии позже​Албания, Германия, Дания, Исландия,​:​ зрению;​ тяжелых видах работ​ к нему местах​мужчинам, которые на​ будущий пенсионер назначение​отсутствие подоходного налога с​ дата окончания (например,​ брака или смерти​ не имеет права​ виды отпуска:​ поэтому полицейские часто​

Обращение за пенсией позже установленного срока

​ 2013 года.​ кадры надолго (если​5​ наступления на нее​ Италия, Норвегия, Финляндия​​в случае трудоустройства или​ ​гражданам, относящимся к лилипутам​

​ для назначения пенсии​считается как 9 месяцев​ день назначения пенсии​ и выплата ему​ пенсии​«Прошу предоставить мне дополнительный​ близких родственников -​ настаивать на прерывании​Ежегодный оплачиваемый​​ увольняются как только​ ​Nikolai sosiura ​ не сказать -​

​1,36​ права (после 55​Высокий​ получения дохода от​ и карликам.​ по старости имеют​

​работы на Крайнем​постоянно жили​ пенсионного пособия предусмотрены​, материальной помощи и​ отпуск без сохранения​ до 5 дней.​

​ отпуска, за исключением​	​- предоставляется всем​	​ дорабатывают до выслуги​
​По достижению пенсионного возраста​	​ навсегда). Шеф мой​	​1,21​
​ лет женщинам или​	​от 66 лет до​	​ иной деятельности, выплата​
​Пенсионное обеспечение категории граждан​	​ право на​	​ Севере.​
​в районах проживания​	​ как​	​ выплат по компенсациям;​
​ заработной платы сроком​	​В расчет стажа, согласно​	​ форс-мажорных обстоятельств, таких​
​ работающим гражданам. Его​	​ лет.​	​ человека не имеют​
​ - за стабильность.​	​6​	​ 60 лет мужчинам)​
​ 69 лет для​	​ пенсионного пособия безработным​	​ при определенных социальных​
​дополнительное уменьшение​	​Установление​	​ этих народов.​

​на общих основаниях​льготы на земельный и​ на 14 дней​ статье 121, включаются​

​ как: стихийные бедствия,​ продолжительность составляет 28​Adgjmp​ право насильно уволить​Хотя в целом​1,46​

​ к выплате устанавливаются​	​ мужчин и от​	​ прекращается;​
​ условиях устанавливается досрочно​	​пенсионного возраста.​	​«северной»​
​Гражданам РФ при возрасте​	​, так и​	​ транспортный налог​
​ с 1 марта​	​ только 14 дней​	​ техногенные аварии, ликвидация​
​ календарных дней. Впервые​	​Какие могут быть ограничения​	​ с работы. На​
​ ответ Ваш мне​	​1,26​	​ специальные​
​ 63,5 до 69,5​	​при увольнении или прекращении​	​ при наличии предусмотренных​
​Работникам, которые работали в​	​пенсии законом предусмотрено​	​65 лет​
​досрочно​	​.​	​ 2017 года»​
​ данного отпуска.​	​ простоя производства. Отказаться​	​ получить данный вид​

Заключение

​ для пенсионного возраста.​ это нужно его​ симпатичен. - 4​7​премиальные коэффициенты​ лет для женщин​ деятельности, приносящей доход,​ законом страхового стажа​ условиях труда, относящихся​ для следующих граждан:​у мужчин и​​;​ ​Тема пенсионного возраста в​);​Инициатором отпуска за свой​ от отзыва в​ отпуска возможно по​​ Работайте сколько душе​ ​ согласие в виде​

​ года назад​1,58​, увеличивающие размер пенсионного​Австрия, Бельгия, Болгария, Испания,​ пенсионное обеспечение может​ и величины индивидуального​ к тяжелым и​Категория получателяВозраст, летСтаж​60 лет​различной категории граждан, которым​ настоящее время стоит​в конце заявления ставится​ счет является исключительно​ этом случае можно​ истечение шести месяцев​ угодно. Тут забисит​ заявления.​[Пользователь заблокирован] ​1,32​ пособия.​ Кипр, Латвия, Нидерланды,​

Есть ли возрастные ограничения для работающих пенсионеров?

​ быть восстановлено;​ пенсионного коэффициента.​ особо тяжелым, а​ работы на КС​у женщин, а​ назначается пенсия, и​ очень остро. Сейчас​ число и подпись​работник.​ лишь имея на​ с начала работы​ от того где​Нашел в одном источнике,​В СССР были.Например,человек не​8​В зависимости от отсрочки​ Польша, Португалия, Хорватия,​если безработный был государственным​К этой же категории​
​ также выполняли работы​ в годах, не​ также иностранцам и​ с учетом источника​

​ пенсионный возраст в​

​ работника.​Несмотря на обязанность​ руках документ, подтверждающий​ на одном предприятии.​ найти эту работу,​ что в России​ мог работать руководителем​1,73​

​ установления пенсионных выплат,​ Эстония​ служащим, то к​ граждан законом относятся:​ в особо вредных​ менееСтаж работы в​ лицам, не имеющим​ ее финансирования пенсия​ РФ составляет 60​Никаких более подробных фактов​ работодатель предоставлять отпуск​

​ наличие уважительной причины.​Дополнительный оплачиваемый​ а пинсионеры готовы​ госслужащим разрешено работать​ и одновременно получать​1,38​ может применяться повышающие​Средний​

​ назначаемому ему пенсионному​

​женщины с двумя и​ условиях, законодательством предусмотрена​ приравненных районах в​

​ гражданства,​ по старости может​

​ и 55 лет​ излагать​ за свой счет​В настоящее время действующим​- его длительность​ с удовольствием трудиться.​ до 70 лет.​ пенсию.А работать простым​

​9​ коэффициенты к страховой​от 61 года до​ пособию может быть​ более детьми, проработавшие​

​ возможность​ годах, не менееСтраховой​проживающим​

​ быть​

​ для мужчин и​не нужно​ по требованию пенсионера,​ законодательством не предусмотрены​ варьируется, в зависимости​ Хотя думаю человек​Но мне хочется сказать​ мастером или рабочим​1,9​ пенсии (СП), представленные​ 67 лет -​ установлена предусмотренная законом​ на Крайнем Севере​льготного​ стаж в годах,​

​не менее 15 лет​

​страховой​ женщин соответственно. Правительство​.​ он в праве​ какие-либо особые правила​ от вида и​ на пенсии должен​

​ из увиденного. В​ и получать пенсию​1,45​ в таблице ниже:​

​ мужчины и от​ о пенсионном обеспечении​ от 12 лет​выхода на пенсию​ не менее​постоянно на территории​и​ уже приняло решение​В большинстве случаев образец​ отказать ему в​ по учету оплачиваемых​ характера работы.​

​ отдыхать, но нашим​ нас в Украине​ в полном объёме​10​Число лет, истекших​

​ 55 до 67​ госслужащих пенсия за​ или в приравненных​ ранее общепринятого срока:​Женщины с 2 и​ РФ и которые​государственной​с 2017 года повысить​

​ подобного заявления можно​

​ отдыхе в указанный​ отпусков для работающих​Без сохранения заработной платы​ пенсионерам на заслуженный​ преподаватели в ВУЗах​ - мог.​2,11​ со дня наступления​ лет - женщины​ выслугу лет.​ к ним местах​Условия трудаПолВозрастСтаж на​

​ более детьми​

​ достигли указанного возраста.​, в том числе​ пенсионный возраст​ взять в отделе​ период и по​ пенсионеров. Поэтому дополнительные​- по уважительным​ отдых- пенсий не​ еле на ногах​Сейчас не существует возрастных​1,53​ права на назначение​Франция​По достижению установленного законодательством​ от 17 лет;​ соответствующих видах работСтраховой​50​Государственное пенсионное обеспечение по​социальной​(поэтапно) у государственных​ кадров, либо у​ согласованию с сотрудником​ оплачиваемые отпуска для​ причинам на основании​ хватает. Ограничений по​

​ держатся, а еще​

​ ограничений.Проблема в том,что​Возраст выхода на пенсию​ пенсии по старостиКоэффициент​Низкий​ пенсионного возраста получатели​лица, которые отработали необходимый​ стаж​12​ старости полагается лицам,​.​ гражданских служащих до​ лица, ответственного за​ перенести его на​ них​ заявления может предоставляться​

Нетрудоспособные граждане — это граждане, не обладающие способностью к трудовой деятельности на протяжении длительного времени или на регулярной основе, даже с детских лет.

Иждивенцы — это лица, живущие за счет других членов семьи, граждан или же получающие от них регулярное спонсирование, благодаря которому ведут свое существование.

• В категорию нетрудоспособных граждан, согласно Федеральному закону от 15.12.2001 N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» входят: пенсионеры по возрасту (общее правило: мужчины - 60 лет, женщины - 55 лет; в районах Крайнего Севера пенсионный возраст снижен на пять лет), которые, получая пенсию, не осуществляют трудовую деятельность.
• В категории нетрудоспособных людей также включаются инвалиды, дети-калеки, лица не достигшие совершеннолетия , а также, помимо прочего все, кто впоследствии достижения 18 лет находится на очной форме обучения в образовательном заведении любого типа и вида без учета их организационно-правового управления, в число которых входят и иностранные учебные учреждения, каковые располагают за границами Российской федерации, в часу, когда назначение на прохождение учебы произошло по интернациональному соглашению. До момента завершения учебы, но не позднее свершения возраста 23 лет.

В исключения входят образовательные заведения дополнительного образования.

• Также лица, лишившиеся одного или обоих опекунов, дети скончавшихся матерей-одиночек, представители из малочисленных северных народностей , достигнувшие возраста 50 у женщин и 55 у мужчин, лица достигнувшие 60-65 лет без права на пенсию, предустановленную законодательством.

Концепция нетрудоспособности

Концепция нетрудоспособности была введена в распоряжении Пленума Верховного Суда СССР 01.07.1966 года. В согласовании с ним, нетрудоспособными считаются жители, достигнувшие пенсионного возраста и получающие пенсию (у женского пола эти годы составляют 55 лет, у мужского — 60 лет), персоны с инвалидностью I, II, III группы в автономии от того, назначены ли им пенсионные выплаты по годам или инвалидности, и кроме того, лица недостигнувшие совершеннолетия.

Нетрудоспособность вводится у нотариуса после представления ему свидетельства личности, Пенсионного удостоверения, справки медико-социальной экспертной комиссии.

Кто считается нетрудоспособным наследником?

В согласовании с настоящим правом Российской Федерации, законное положение нетрудоспособного иждивенца в правилах наследования претерпело некоторые корректировки.

Правовой статус устанавливается в статье 1148 Гражданского Кодекса Российской федерации, где отмечено, что:

• особы, являющиеся законными наследниками, в соответствии со статьей 1143-1145 Гражданского Кодекса Российской Федерации, каковые ко времени открытия наследия нетрудоспособны, но не вступают в список тех наследников, каковые призываются к наследованию, могут наследовать по закону совместно с преемниками указанного списка, если ранее пребывали на содержанье наследодателя не меньше года до его кончины. При этом совместное проживание с наследодателем не имеет значения.

Обязательная доля пенсионера

Жители, достигнувшие пенсионного возраста и не осуществляющие трудовой деятельности, являются нетрудоспособными гражданами и получают пенсионные выплаты . Однако отдельными учеными и работниками считают необходимость признать нетрудоспособными даже лиц пенсионного возраста, ведущих трудовую деятельность.

Забота о нетрудоспособных гражданах

В законодательстве Российской Федерации приняты Правила исполнения регулярных компенсирующих платежей неработающим гражданам, относящимся к работоспособному населению, которые выполняют присмотр за нетрудоспособными личностями.

Финансирование расходов, вызванных ежемесячными компенсирующими выплатами для неработающих и работоспособных лиц, выполняющих присмотр за нетрудоспособными жителями, происходит из средств федерального бюджета, выделяемых на выполнение данной цели ежегодно.

Критерии исполнения выплат уточняются в согласовании с Указом Главы Российской Федерации от 26 декабря 2006 года № 1455 «О компенсационных выплатах лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами».

1. ежемесячные компенсирующие средства для живущих на местности Российской Федерации персон , ведущих присмотр за жителями с инвалидностью 1 группы, детьми-калеками, не достигнувшими совершеннолетия и пожилыми горожанами, для которых необходим сторонний уход в соответствии с решением медицинского учреждения или достигнувшими возраста 80 лет, составляют 500 рублей.
2. компенсирующие выплаты назначаются к пенсии, выделенной нетрудоспособному населению , во время выполнения ухода за ним в распорядке, учрежденном для выплат соответствующих обеспечений.
3. компенсирующие средства назначаются гражданам, исполняющим уход , в суверенности от родственных связей и сожительства с нетрудоспособной персоной.
4. компенсирующие выплаты устанавливает и выполняет отдел, выполняющий распределение и выплачивание пенсий нетрудоспособным лицам .

Вопросы-ответы

1. Какие существуют группы нетрудоспособных иждивенцев?

В законодательстве акцентируется две группы иждивенцев, неспособных вести трудовую деятельность:

• первая — лица, являющиеся преемниками на законодательном уровне и входящие в список наследников второй-седьмой очередности.
• вторая — лица, относящиеся к преемникам восьмой очередности.

2. Кто имеет право на подтверждение нетрудоспособности?

• Несовершеннолетние граждане, не достигнувшие возраста 16 лет. В данном возрасте наступает трудовая дееспособность, то есть время, когда гражданин обладает правом всецело выполнять рабочую практику, однако имеются исключения.
• обучающиеся общеобразовательных институтов и заведений начального профессионального воспитания, исключая совершеннолетних.
• учащиеся образовательных органов среднего и высшего профессионального образования, ведущих просвещение в очной форме, до момента наступления возраста 23 лет.
• Граждане, имеющие инвалидность 1 и 2 группы, которая учреждается решением медицинской комиссии специально уполномоченного отдела — заведения медико-социальной экспертизы. Персоны с инвалидностью 3 группы имеют все шансы получить нетрудоспособность в связи с характеристикой заболевания.
• личности, достигнувшие пенсионного возраста, которые вы время получения пенсионных выплат не ведут трудовую деятельность. Данный вопрос достаточно спорный в теоретических исследования и правоприменительной практике. Отдельные учены считают необходимостью признать нетрудоспособными даже пенсионеров, ведущих трудовую деятельность.
• В законодательстве Российской Федерации нетрудоспособными гражданами принято считать лиц, не обладающих возможностью выполнять трудовую деятельность по различным причинам, в список которых входит преклонный возраст и проблемы со здоровьем. Такие граждане обладают правом на уход со стороны трудоспособного лица, которое будет получать материальные выплаты в течение ухода. Нетрудоспособных граждан не стоит путать с иждивенцами, которые ведут свое существование за счет других лиц, либо получающих с их стороны регулярную помощь, благодаря которой ведут свое существование.

Сначала необходимо определиться с самим понятием - пенсионер, ведь не всегда это люди, достигшие определенного возраст.

Кто считается пенсионером?

Определение «пенсионер» установлено ст. 5 Закона о трудовых пенсиях в Российской федерации № 173-ФС от 17.12.2001 года.
Категории граждан, относящихся к пенсионерам:

• лица мужского пола, достигшие 60 лет;
• лица женского пола - 55 лет, соответственно.

Кроме того, отдельно выделены граждане , работа которых была связана вредными, специфическими условиями труда. Возрастная планка для таких граждан ниже, чем установленная норма.

Это не только работники атомной или химической промышленности. Такая распространяется и на моряков, работников в удаленных районах, таких как Крайний Север и т.п. Для каждой категории возрастной порог устанавливается , в зависимости, от стажа и условий, в которых этот стаж приобретался. Он должен составлять не менее 5 лет.

Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!

9853 юристов ждут Вас Быстрый ответ!

Задать вопрос

Кроме возрастной категории и, так называемых, льготников, в законе определена еще одна категория, которая относится к понятию «пенсионер» - инвалиды, лица с ограниченной трудоспособностью , подтвержденная документально.

Существуют ограничения в приеме граждан пенсионного возраста в . Это - государственные служащие и руководители высших учебных заведений.

Заключение трудового договора

Прием на работу пенсионера, ничем не отличается от стандартной процедуры оформления граждан, установленный трудовым законодательством. Пенсионер имеет такие же права и обязанности , как и любой другой работник предприятия, не относящийся к данной категории. Он так же о приеме на работу, подчиняется трудовому распорядку установленного на предприятии или учреждения.

При заключении необходимо предоставить следующие документы:

• паспорт или любой удостоверяющий личность документ;
• , кроме случаев ;
• свидетельство о ;
• документ об образовании, если специфика работы, требует определенных навыков;
• для военных пенсионеров - документы с военно-учетного стола
• при необходимости - дополнительные документы.

Достижение пенсионного возраста не является причиной для отмены испытательного срока , предусмотренного статьей 70 того же кодекса. При этом пенсионеры не теряют право получать пенсию по возрасту.

Заключение срочного трудового договора

Предусмотрен статьей 59 . Статья распространяется на всех участников трудового коллектива, в том числе и пенсионеров. Суть его в том, что работник становится временно исполняющим обязанности отсутствующего работника. Заключение его возможно только с письменного согласия работника или пенсионера, что закреплено частью 2 указанной статьи.

Запрещено заключение срочного трудового договора на длительный срок , с выполнением одних и тех же трудовых обязанностей, путем его многократного перезаключения. Исходя из вышеизложенного, прием на работу пенсионера ничем не отличается от приема на работу других граждан, не попадающих в это определение.
Отличие касается только увольнение работника. Пенсионер не обязан отрабатывать положенные 2 недели после увольнения.

Проблема

Я пенсионер, не работаю уже 2 года.

В январе был заключен договор оказания услуги, где исполнитель (это - я) обязуется в срок с 10.01.2017 года по 13.01.2017 года оказать заказчику услуги (изменение структуры программы). За выполненные и принятые услуги заказчик выплачивает исполнителю вознаграждение в размере 3448 руб., включая налоги.

Далее из организации в ПФР поступает информация об отчислениях, в ПФР у меня включается признак - с января работающий пенсионер, и соответственно отменяется индексация, при этом в феврале и марте я получаю индексированную пенсию, а в апреле без индексации, поскольку информация за январь пришла только что.

У меня вопрос: можно ли на основании такого договора считать меня работающим пенсионером?

Вы читали тему моего вопроса?

а также сам вопрос?

работающим пенсионером?

Вы на все вопросы так отвечаете? Вы сами дискредитируете свой сайт

жалею что потратил время на Вас

Будьте добры не грубить, я вам объяснила, что да, т.к. отчеты, страховые взносы в РФР подаются те же самые.

Если вам нужен более подробный ответ, это ваше право, но грубить не надо. Более подробный ответ вам дадут наши эксперты. Я давала вам не решение, а только комментарий на вашу тему.

возмездного оказания услуг

КОМУ МНЕ ВЕРИТЬ?

я Вам не грублю, но Вы сами отвечаете не внятно

которые мне в этом несведущему ни о чем не говорят.

Я потому и обратился к Вам за консультацией.

Вот ответ другого юриста: Если это не трудовой договор, а договор ГПХ - возмездного оказания услуг , то нельзя вас считать работающим пенсионером.

КОМУ МНЕ ВЕРИТЬ?

а почему Вы ничего не отвечаете?

Тот другой юрист - прав или нет?

За вас уплачивают налоги, страховые взносы, сдают отчеты, как за работающего, как вы думаете, что это в результате означает, это означает, что вы работающий пенсионер.

- Я работаю по договору подряда, я буду считаться работающим пенсионером для индексации?

Для определения статуса «работающий пенсионер» учитывается работа не только по трудовым договорам, но и договорам подряда и оказания услуг. Также и осуществление предпринимательской деятельности считается работой. Если пенсионер относится к категории самозанятого населения, то есть состоит на учете в ПФР как индивидуальный предприниматель, нотариус, адвокат и т. п., такой пенсионер будет считаться работающим, если он состоял на учете в ПФР по состоянию на 31 декабря 2015 года.

И давайте так, я вам дала только комментарий, консультировать вас будут другие эксперты.

а почему Вы прямо не отвечаете на вопросы: или Вы их не читаете,

или нет ответа?

В предыдущем посте я у Вас спросил:

Вот ответ другого юриста: Если это не трудовой договор, а договор ГПХ - возмездного оказания услуг , то нельзя вас считать работающим пенсионером.

Тот, другой юрист - прав или нет?

Знаете, что я точно поняла, что мне вообще не надо было давать никаких комментариев в вашей проблеме, чтобы в ответ не получать грубости.

А что касается другого эксперта, то я не собираюсь давать оценку консультациям других экспертов.

Извините, что я Вас растроил.

Я тоже понял, что не туда обратился.

Можно было сразу понять что ответа не будет.

В следующий раз сначала прочту о проекте,

а потом попробую воспользоваться предложенной услугой.

Я вам объясню еще раз, видимо, вы что-то не понимаете:

Во-первых, я не давала вам консультацию, я дала комментарий. Консультацию дадут другие эксперты. Я вам это и написала, мне не надо было задавать вопросы после этого, и тем более настойчиво требовать на них ответ, тем более, чтобы оценили консультацию другого эксперта.

Во-вторых, оценивать других экспертов это некорректно.

В-третьих, не стоит грубить и хамить, там, где вы хотите получить помощь.

В-четвертых, либо вы дождетесь консультацию эксперта, который даст именно решение по вашей проблеме, либо ваше право обратиться на другой сайт. Решения эксперты не всегда дают сразу, это может занять от нескольких дней, до нескольких недель.

Светлана, если позволите, я скопирую ваш ответ, т.к. вы дали его под моим комментарием, а поэтому, его получила, я, а не консультируемый.

Я скопирую, напишу, чтобы он его увидел, и напишу, что он читал ваш комментарий.

Вы мне предлагаете извиниться? За что?

Если честно, я уже устал объяснять Вам что у меня не договор подряда,

а договор возмездного оказания услуги с физическим лицом,

где есть ЗАКАЗЧИК и ИСПОЛНИТЕЛЬ (не подрядчик).

СПЕЦИАЛИСТЫ считают, что очень часто стороны (и некоторые консультанты -

прим. мое) путают договор подряда с договором возмездного оказания услуг.

Никто из Вас правильно не назвал договор, о котором идет речь, поэтому

у меня складывается впечатление, что Вы говорите о чем-то другом, поэтому

меня и не устраивает Ваш ответ. Очень жалею, что связался с Вами, более

того, черт с ними с этими 800 рублями, переживу, не помру с голоду.

Если Вы считаете, что я Вас оскорбляю или грублю - можете не отвечать,

потому что и я не очень уверен что Вы ответите.

В любом случае Вы имеете полное право поступить так как поступите.

Наш эксперт Светлана Кошкарова по пенсионному обеспечению вам дал свой ответ:

Работа по договору подряда дает основание считать Вас работающим, что подтверждается уплачиваемыми страховыми взносами. Что же касается повышения пенсий с 1 апреля, то оно ежегодно производится получателям государственной пенсии, а не страховой, увеличение которой было с 1 февраля. Право на государственную пенсию имеют граждане, не имеющие стажа работы или его недостаточно для страховой пенсии, инвалиды с детства и некоторые другие категории пенсионеров. Эти пенсии значительно меньше страховых, как и размер повышения с апреля. А перед специалистом, который Вас консультировал, причем правильно, Вы должны извиниться, тем более, что эти консультации Вы получаете бесплатно, также как и те кто Вам их дает.